Reclutador de territorio
Tiempo completo • Hybrid - US
Responsive recruiter
Beneficios:
- Igualación 401(k)
- Seguro dental
- Seguro de enfermedad
- Tiempo libre remunerado
- Seguro de visión
Sobre el rol:
Estamos buscando un reclutador de territorio motivado y dinámico para unirse a nuestro equipo en The Affinities Group en Oklahoma City, Oklahoma. Como reclutador de territorios, será responsable de buscar y reclutar a los mejores talentos de agencias de seguros para que se unan a nuestra empresa y nos ayuden a alcanzar nuestros objetivos.
Responsabilidades:
- Identificar e involucrar a posibles agencias de seguros a través de varios métodos de abastecimiento
- Realizar entrevistas y evaluar las calificaciones de los candidatos
- Colaborar con los gerentes de contratación para comprender sus necesidades de contratación
- Gestione todo el proceso de contratación, desde el contacto inicial hasta la incorporación
- Utilizar herramientas y plataformas de reclutamiento para atraer y conectar con los candidatos
Requisitos:
- 2+ años de experiencia en reclutamiento y / o seguros
- Fuertes habilidades interpersonales y de comunicación
- Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y de ritmo rápido
- Conocimiento de las mejores prácticas y técnicas de reclutamiento
- Licenciatura en Recursos Humanos o campo relacionado
Sobre nosotros:
The Affinities Group es una empresa en crecimiento en el área de Oklahoma City, que se especializa en brindar soluciones de talento de primer nivel a nuestros clientes. Con más de 10 años de experiencia, hemos construido una reputación de excelencia y estamos comprometidos a crear un ambiente de trabajo positivo y gratificante para nuestros empleados.
Opciones flexibles de trabajo desde casa disponibles.
La red de agencias TAG es una sólida alianza de agencias de seguros independientes que colabora para aprovechar los recursos colectivos, la experiencia en la industria y las soluciones innovadoras. Nuestra red conecta a las agencias con asociaciones valiosas, relaciones con transportistas preferidos y herramientas tecnológicas que impulsan la eficiencia operativa y mejoran el servicio al cliente. A través de TAG, las agencias miembro obtienen acceso a capacitación especializada, conocimientos compartidos y una red de apoyo diseñada para ayudar a cada agencia a crecer y tener éxito en un mercado competitivo. Nuestra misión es empoderar a las agencias independientes fomentando oportunidades de crecimiento y brindando un apoyo inigualable a la industria.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
Planes de Retiro:
401(k) o planes de jubilación similares, a menudo con contribuciones equivalentes del empleador.
Tiempo libre pagado (PTO):
Generosas opciones de vacaciones, días de enfermedad y licencia personal.
Acuerdos de trabajo flexibles:
Las opciones de trabajo híbrido o remoto son cada vez más comunes en la industria.
Desarrollo Profesional:
Acceso a capacitación, certificaciones y reembolso de matrícula para avanzar en el crecimiento profesional.
Conciliación de la vida laboral y familiar:
Programas diseñados para apoyar un estilo de vida equilibrado, como horarios flexibles, licencia familiar y programas de asistencia al empleado (EAP).
Oportunidades de voluntariado:
Días de voluntariado pagados o iniciativas de servicio comunitario para retribuir a la comunidad.
Programas de Mentoría:
Emparejar a los empleados con mentores experimentados para ayudar a guiar el desarrollo profesional